SINPRO, UNIGEEP y SINTRAUNE, enviaron al Ministerio del Trabajo Dirección Antioquia, el derecho de petición para que soliciten a UNE EPM Telecomunicaciones S.A. restablecer el horario de trabajo que tenían los empleados hasta el 17 de enero del presente año y que ponga sanciones administrativas por desconocimiento de ordenamiento jurídico al empleador.
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